Og yder sparring for at imødegå de forandringer og udfordringer, som man møder i en ny funktion og organisation, særligt i den første tid. Med henblik på at hjælpe virksomheden og den nyansatte kandidat med at komme godt og sikkert igennem de første måneder, gennemfører TARGET Headhunting et on boarding møde, når ansættelsesforholdet er bare nogle få uger gammelt.
EXECUTIVE ON BOARDING
Executive on boarding skaber de nødvendige rammer for succes, når en kandidat starter i en lederposition, uanset om lederen er rekrutteret internt eller eksternt. Med et executive on boarding forløb tilbyder TARGET Headhunting professionel sparring i de første tre måneder efter ansættelsen.